Versicherungsunternehmen tun sich zum Teil schwer, im Wettbewerb mit anderen Branchen, die besten Talente am Markt für sich zu gewinnen. Entscheidend für den Unternehmenserfolg im Bereich Personalmanagement ist das spezielle Segment des Talentmanagements – für Versicherungsunternehmen also eine besonders wichtige Herausforderung. Talentmanagement beinhaltet die Organisation und Durchführung personalpolitischer Maßnahmen zur Erkennung, Förderung und Begleitung geeigneter MitarbeiterInnen, um diese auf wichtige Unternehmensfunktionen vorzubereiten. In diesem Seminar erfahren Sie, wie das vorhandene Potenzial der MitarbeiterInnen eines Versicherungsunternehmens – auch unter dem Aspekt der Nachhaltigkeit – gemanagt und somit ein Mehrwert für das Unternehmen generiert werden kann. Auch ist es sehr wichtig für das Personalmanagement, die Aufgabe und den Mehrwert von Talentmanagement für das Versicherungsunternehmen intern „verkaufbar“ zu machen. Auch hierauf gibt das Seminar Antworten.
Sie erhalten auf die Versicherungswirtschaft zugeschnittene Strukturen und Praxisbeispiele, die Ihnen helfen, den Themenbereich Talentmanagement effizient zu gestalten.
Eine kleine Gruppengröße von 8-12 TeilnehmerInnen schafft eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ermöglicht es, individuelle Fragestellungen mit dem Referenten besprechen zu können.
Preis auf Anfrage
Dieser Workshop wird als Inhouse-Veranstaltung individuell und mit von Ihnen vorgegebenen Schwerpunkten konzipiert.
Die Agenda steht Ihnen hier zum Download bereit.
Die TeilnehmerInnen erhalten umfangreiche Seminarunterlagen. Den Teilnehmern wird auf Wunsch des beauftragenden Unternehmens gerne ein Zertifikat erstellt